姐姐工傷：僱主一般須知

滑倒、切到手、扶長者閃到腰——家務不是零風險。僱主第一件事是處理傷勢，不是爭論是不是她自己不小心。

直接答案
先急救及求醫。香港僱主一般必須投購僱員補償保險。發生工作意外，應按法例及保單通知保險公司和相關部門，保留醫生紙。本頁是一般資訊，不是索償代理。

先講結論

不要因為怕保費或怕麻煩而叫她不要講是工傷。延誤令傷勢和後果都更差。休息、覆診、能否做家務，聽醫生，不要自行判定「唔嚴重」。

家務場所令人以為「不算工廠所以不算工傷」。法律看的是僱傭期間因工作受傷，不是有沒有廠牌。私下給現金叫她不要求醫，風險極高。

第一步	救人：止血、去急症或診所。嚴重即叫救護車。
第二步	記下時間、地點、做緊咩、有無見證。拍照現場（合理範圍）。
第三步	通知保險公司，並按勞工處指引處理僱員補償。不肯定就查官方，不要只問朋友。

僱員補償保險與家傭醫療保險不是同一張單。見家傭保險。官方：勞工處。

大力全包聘請服務一般包括保險安排，但仍以實際保單為準。出險後應由僱主按程序處理。我們可以提醒你聯絡邊類文件，但不能代勞工處裁決。

今晚確認保單有效、緊急電話、診所。不要等跌了才找保單在邊個電郵。

視乎是否因工作及實際情況，不要自行套用。問保險及官方。

若屬工作意外，應按工傷／僱員補償路徑處理，而不是只當普通病假遮蓋。

由醫生判斷，並告知保險。僱主不要當偵探。